О практиках обучения и развития, а также о более глубокой базовой ценности, на которой строится сотрудничество — Доверие, будем говорить на T&D форуме 25 апреля.

Программа: 

14:30 — 15:00 — встреча гостей welcome-кофе

15:00 — приветственные слова организаторов:

Кустарин Игорь Владимирович, президент Торгово-промышленной палаты Чувашской Республики
Николаев Андрй Владимирович, руководитель направления "Кадры" Ассоциации "Развитие" выпускников Президентской программы 

15:20 — работа в секциях

1 секция

круглый стол на тему "Торгово-промышленная палата — ведущий провайдер профессионального развития для отраслей экономики".
1 этаж конференц-зал + мини-экскурсия по ТПП

Игорь Владимирович Кустарин расскажет как сегодня Торгово-промышленная палата помогает оценивать и повышать квалификацию сотрудников отдельных отраслей экономики ЧР, какие возможности для развития есть у членов Кадрового Клуба и других профессиональных объединений при ТПП.

Игорь Владимирович Кустарин является:

• членом Совета Торгово-промышленной палаты Российской Федерации;
• председателем Регионального объединения работодателей Чувашской Республики;
• председателем Общественного Совета при УФАС по Чувашской Республике;
• председателем Общественного Совета при Министерстве экономического развития и имущественных отношений Чувашской Республики.

2 секция

Мастер-класс: "Рабочие практики обучения и развития сотрудников онлайн-торговли"
Екатерина Мравчинская, менеджер по обучению и развитию (T&D) в компании "Онлайнторг"



В данной секции вы:
 - познакомитесь с различными программами обучения, которые включают  в себя как общие курсы, так и специализированные тренинги, направленные на развитие конкретных навыков
 - узнаете о нашей программе наставничества, которая помогает новым сотрудникам быстрее адаптироваться и развиваться в компании
 - получите вводные о нашей платформой онлайн-обучения, где есть доступ к различным курсам и материалам для самостоятельного обучения.

Екатерина за 25 лет получила опыт в рекламной, производственной, финансовой и HoReCa индустриях. В последние 5 лет занималась развитием и управлением 5 регионов в федеральной финансовой компании в роли Регионального директора. Успешно создавала команды с нуля. В последнее время сфокусировалась в область обучения и развития отделов продаж.

3 секция

"Как разработать индиивидуальный план развития сотрудника (ИПР), который тому захочется исполнить"
Андрей Воскресенский, интеллект-тренер и бизнес-консультант, тренинг-центр KOMANDA



В этой рабочей секции Андрея продемонстрирует и передаст практический опыт разворачивания в компаниях системы непрерывного обучения и развития сотрудников благодаря трехуровнему ИПР «Д-З-П».

 У Андрея 19-летний опыт управления продажами в международных (Wrigley, Philip Morris, RJReynolds, Спортмастер), национальных и межрегиональных компаниях (Билайн, СМАРТС, РокадаМед) и 11-летним опытом бизнес-консультирования, реализации проектов в области T&D и развития навыков в интересах региональных (локальных) организаций и предпринимателей.

Тьютор программ МВА Британского Открытого Университета (BOU) и МИМ ЛИНК, мини МВА Международной Академии Бизнеса (МАБ), ведущий тренер-лицензиат Университета риторики и ораторского мастерства, преподаватель дисциплины «Недирективные методы управления» на Президентстской Программе подготовки управленческих кадров, член Совета экспертов по управленческим компетенциям при Главе ЧР.


16:00 "Как HR-сообщество способствует развитию компетенций (топ-)менеджмента организаций и сотрудников служб управления персоналом",

Елена Тимакова, руководитель HR-сообщества Ассоциации «Развитие» расскажет о том, как профессиональное сообщество обеспечивает быстрое и эффективное решение задач в области управления персоналом. 



HR директор с 16-летним опытом в международных и российских компаниях: 
KPMG, Societe Generale, Agenda Media.

HR консультант, Коуч. 6 лет в предпринимательстве.

16:20
дискуссия «Резонанс ДОВЕРИЯ в организации как источник конкурентоспособности», спикер и модератор Др. Ричард Бентс



Ричард Бентс (Richard Bents), PhD, американский бизнес-консультант специализирующийся в сфере психологических бизнес преобразований.

Опыт Ричарда включает работу на проектах по деловым стратегическим изменениям в таких крупных организациях мирового бизнеса как АТ&Т, IСI Films Ameriсas, Lucent Technologies, Nestle, Roche Pharma и Siemens.

Р. Бентс является соавтором нескольких книг по развитию личности и теориям обучения. Другие печатные работы и исследования посвящены темам тренировочного процесса в бизнесе, различным стилям обучения у взрослых, процессам принятия решения и другим родственным темам.

Тема выступления Ричарда на нашем форуме предполагает дальнейшую дискуссию о том, как развитие доверия в корпоративной культуре организации способствует формированию ее долгосрочных (устойчивых) конкурентных преимуществ.

17:00 — Tea-time: неформальное общение участников за чашкой чая

18:00 — завершение мероприятия

Стоимость участия в мероприятии:

0 руб. — для действующих членов Кадрового Клуба при ТПП, а также HR-cообщества Ассоциации "Развитие" (с оплаченной подпиской)

1500 руб. — базовая стомость на 1 участника (от 2 чел. — скидка 500 руб. за заказ), возможна олата безналичным расчетом с р/с организации (вышлите ваш ИНН на номер +7 919 655 0000)

500 руб. — членам ТПП и Ассоциации "Развитие"

1000 руб. — выпускникам "Президенсткой Программы" и по промо-коду партнеров, организаторов и спикеров.

По возникающим вопросам обращайтесь:
+ 7 8352 499-990
+ 7 919 655 0000

Учтите транспортую ситуацию и органиченность парковочного пространства в ТПП при планировании вашего участия в форуме на личном авто)